7月27日，中冶京诚赛瑞斯事业VI部以线上及线下结合的形式召开2025年7月管理例会，重点开展形势与爱岗敬业专题培训，部署下半年重点工作。事业部管理者及各项目部总监、骨干员工参会。

会上，全员认真学习公司《2025年形势与爱岗敬业教育宣讲提纲》内容，把握当前发展形势，增强危机意识与大局观念。会议要求全体员工要厚植“爱企如家”的情怀，明确自身定位，深刻认识守护事业平台的重要意义。项目总监要对每位员工开展面对面教育，引导员工树立正确职业观，强化同舟共济的责任担当，确保思想共识转化为实际行动。

会议部署下半年重点工作并提出要求：一是强化危机意识，持续提升人员综合能力素质；二是强化全员营销理念，落实公司营销奖励管理办法，鼓励员工积极提供项目信息及资源；三是强化“过紧日子”思想，从严控制各项费用支出，优化资源配置。

与会人员表示，将以“越是艰险越向前”的决心、“功成必定有我”的担当，在攻坚中积蓄动能，在突破中培育优势，凝心聚力、踔厉奋发，为公司高质量发展奠定坚实基础。